LEGALIZACJA OBCOKRAJOWCÓW
Jesteśmy tutaj dla tego żeby pomóc naszym klientom skupić się na rozwoju biznesu. Ulepszamy kluczowe aspekty związane z zatrudnianiem obcokrajowców. Wspieramy na każdym etapie legalizacji zatrudnienia - od generowania oświadczeń i zezwoleń na pracę oraz ich wysyłkę do urzędu, po przypomnienia o ważności dokumentów legalizacyjnych.
Zajmujemy się legalizacją zatrudnienia i pobytu obcokrajowców na terenie Krakowa i Małopolski. Współpracujemy z przedsiębiorcami i oferujemy profesjonalne usługi kadrowe, prowadzenie całej dokumentacji pracowników, przygotowanie dokumentów przy zatrudnieniu, otrzymanie oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy, otrzymanie zezwoleń na pracę, delegowanie pracowników do innych krajów UE, prowadzimy konsultację na każdym etapie niezależnie od rodzaju działalności. Występujemy jako pełnomocnik firmy przed Urzędami, ZUS oraz KRS.
W zakres podstawowego pakietu usług wchodzi
1) złożenie dokumentów na otrzymanie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy dla obcokrajowca
2) kierowanie pracowników na obowiązkowe badania lekarskie oraz szkolenia BHP przed podjęciem zatrudnienia
3) ewidencja i kontrola ważności wstępnych oraz okresowych badań lekarskich oraz szkoleń BHP
4) robocze tłumaczenie projektów dokumentów z języka polskiego na język rosyjski lub ukraiński
5) reprezentowanie pracownika zagranicznego lub pracodawcy przed
Grodzkim Urzędem Pracy w Krakowie, Wojewodą Małopolskim, Organami ZUS, Urzędami Skarbowymi, oraz Strażą Graniczną
6) wykonywanie funkcji pełnomocnika w sprawie uzyskania informacji od Starosty
7) wykonywanie funkcji pełnomocnika w sprawie o wydanie zezwolenia na pracę „Typu A”
8) przygotowywanie projektów dokumentów oraz przekazywanie niezbędnych informacji i dokumentów kadrowych do osoby wykonującej obowiązki księgowego Zleceniodawcy
9) przechowywanie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej pracownika spoza UE przez okresy wykonywania świadczenia dotyczącego danej osoby pracownika spoza UE
Lub jednorazowe załatwienie jakiegokolwiek rodzaju zezwoleń:
- Oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy;
- Zezwolenie na pracę sezonową;
- Zezwolenie na pracę od Wojewody typ A
- Zezwolenie na pracę od Wojewody typ B
- Zezwolenie na pracę i pobyt (Karta Pobytu)
- Pomoc w uzyskaniu pozwolenia A1 dla delegowania pracowników na teren Niemiec, Holandii, Belgii, Austrii, Szwecji, Danii, Francji, Hiszpanii, Włoch, Czech, Słowacji oraz Finlandii
- Pomoc w uzyskaniu numerów PESEL dla pracowników
- Pomoc w uzyskaniu certyfikatów rezydencji podatkowej w Polsce